红木家具拖欠工资

1. 我在宜兴周铁一个红木家具厂作油漆,厂里一直拖欠工资我该怎么办

用人单位克扣或者拖欠劳动者工资的，劳动者可以向劳动保障监察大队投诉该单位。

去劳动监察大队投诉时携带：本人身份证、用人单位全称、负责人姓名及联系电话、能证明劳动者在用人单位上班的相关证据，由劳动保障监察大队下达限期改正，逾期不改正的，劳动保障监察大队可以下达行政处罚处理决定；逾期未执行的，申请法院强制执行。同时逾期不改正的，劳动者可以主张用人单位支付你拖欠工资数额50%-100%的赔偿金。

《劳动法》第五十条规定：工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人，不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。

《劳动合同法》第三十条 用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定，向劳动者及时足额支付劳动报酬。

《工资支付暂行规定》第九条 劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时，用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。

《劳动合同法》第八十五条 用人单位有下列情形之一的，由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿；劳动报酬低于当地最低工资标准的，应当支付其差额部分；逾期不支付的，责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金：

（一）未按照劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动者劳动报酬的；

（二）低于当地最低工资标准支付劳动者工资的；

（三）安排加班不支付加班费的；

（四）解除或者终止劳动合同，未依照本法规定向劳动者支付经济补偿的。

2. 拖欠工资你好；我在一个工厂承包家具；合同是每月15发工资然后前3

劳动合同拖欠劳动者工资的约定违法。

向劳动保障监察部门投诉工厂拖欠工资，要求劳动保障监察部门按照《劳动保障监察条例》立案查处，并限定时间足额补发。逾期不支付可以按照应发工资额的50%~100%要求赔偿。

具体操作：一、投诉时写一个“投诉书”写明拖欠工资事实经过和拖欠总额，再写明你的请求：1、立案查处用人单位拖欠劳动者工资行为，依法规对用人单位罚款；2、限期足额支付工资；3、把查处情况向投诉人公开（根据国家政府信息公开公开制度）；二、把劳动合同作为证据（劳动关系证据和拖欠工资事实的依据）；三、向劳动保障监察部门递交投诉书时向劳动保障监察部门要收件回执，作为递交投诉材料时间证据；四、劳动保障行政部门应当在接到投诉之日起5个工作日内作出受理或不受理决定，给予决定书；第四和第五步主要是防止劳动保障行政部门踢皮球。如果他们踢皮球就可以告劳动保障行政部门。