客户家保养家具感悟 加油员开口营销心得体会范文

10月8日，在站内员工的共同努力下，一年内最忙的几天终于坚持过去了，虽然大家都感觉有些累，但心情非常好。国庆节这7天，北苑加油站的油品销量和非油品销售额大幅度增长，均达到30%以上。站内的员工议论说，这些成果来自于开口营销。

　　今年年初，我试着在加油站推广开口营销。刚开始，我能很明显地感觉到员工们的抵触情绪。问题的根源在哪里？通过认真细致地调查和分析，我总结出3个“缺乏”：缺乏开口的勇气，害怕被拒绝；缺乏沟通技巧，不知道说什么；缺乏开口氛围，积极性不高。找到问题根源后，我开始对症下药，解决症结。

　　我要解决的第一个问题，是让员工开口有动力，愿意开口。为此，在奖金分配中，我将开口营销和销售业绩与站内员工的月度奖金紧密挂钩，激励和引导员工敢张嘴、勤开口。同时，组织开展“情景模拟训练”，增加员工开口营销实战经验，引导员工学会向客户拉近距离，改善客户消费体验，及时捕捉商机。

　　有一次，我在与政府采购单位的司机交流时发现，他们使用的政府采购加油卡在主卡账户余额不足时，司机卡即使有钱也无法进行支付，给日常消费带来不便。我立即到这些单位拜访，宣传昆仑加油卡的功能优势，引导他们办理“中国石油政府采购联名加油卡”，成功对12家政府采购客户实施转卡。通过这件事情，我和员工一起进行总结，得出一个结论，“开口营销”要看对象，要会开口。

　　加油站日常接触的顾客主要是公务车、私家车、货(客)运车司机等三大类，要因人而异，找准话题切入点，争取开口第一句话就能起到博其好感的作用，争取到推销商品的机会。比如私家车司机对车辆较为关爱，对服务要求较高，对价格较为敏感，我们可围绕促销优惠、汽车保养等内容沟通，赢得信任。长途客车、货车司机单次加油量大，在意运输成本，要积极宣传优惠政策，鼓励办卡消费，同时提供货运信息等增值服务。

　　还有一次，我无意中听到一位外地货车司机打电话，要为朋友捎买10袋大米。于是主动向他推销便利店大米，但他认为便利店大米的价格比超市贵，有些犹豫。于是，我给他算了一笔账，如果到市区超市买，货车进不了市区，需要打出租车去，来回的费用和精力合算下来，并不划算。这位司机认为我算的有道理，就一次性买了10袋大米。

　　于是，我和员工一起总结出另外一个结论，开口营销要讲时机，巧开口，学会“察言观色”，细心关注顾客的每一句话、每一个表情和动作，揣摩顾客心理和需求，从中发现商机，见缝插针，不失时机开口营销。

　　站经理心语

　　开口营销不单是为了推介商品、引导消费，加油站不提倡做一锤子的买卖。做长线生意，将“头回客”变为“回头客”，这才是加油站追求的目标。

　　七嘴八舌

　　加油站员杨文刚：自从推广“开口营销”以来，很多员工慢慢学会了与客户进行沟通的技巧，一改往日沉闷的工作氛围，现场变得活跃起来。员工的改变不但给客户带来良好体验，我们也感觉到轻松和愉快。

　　班长于丽萍：以前我很抵触“开口营销”，因为加油现场本来就忙，有时累得都懒得开口说话。但是，开口营销活动开展以来，我们认识到开口与不开口存在的区别：开口就会有收获，奖金也比以前增加不少。

工作心得体会的范文

前言：在实习这段时间，我有很深的体会。以前，我确实认为我所做的，对得起自己的工资就够了，因为公司不只是我一个人，虽然我也在努力的做，但是目的是：做的多就会被师傅或老板肯定。现在，我觉得我在冷气公司所做的一切工作，实际上是在为自己以后的路做铺垫。因为在冷气方面，我可以学到很多东西，向周围的人学习他们的长处，弥补自己的短处，三人行必有我师，择其善者而从之，其不善者而改之，能更加提高自己，向上看，更上一个个台阶，从而做的更好！而只有虚心，才能够倒空自己不好的，去领受好的东西。在这几个月的时间里，我学到了什么是工作精神，是内在的含义，而不是嘴边挂着的8个字，也努力把这8个字做为我做人的准则，一步步走向完美。

1.诚信 就是诚实，不做虚假的事，目的，是要得到别人的认可。在生意场上，也要讲诚信。而在这个充满诡诈欺骗的生意场上，要做到让人相信是很难的，或许在有些时候，会丧失自己的利益，但是久而久之，诚就会变成我们在社会立足的最佳磐石。也会给我们的对手，有效的杀伤力，或是致命的打击；信，我个人认为是对内外的，对自己要有信，相信冷气公司在设备上有保障，对外，客户相信我们公司的东西好，这是一个漫长而又烦琐的过程，但是一但我们做好了，我们走出去，别人对我们的评价会超越所有的同行，这，就是争创同行业第一。

2.敬业 也是心态问题。把工作当做是一种乐趣的人，他就一定是敬业的。比如玩游戏，喜欢玩游戏就会通宵达旦、废寝忘食的玩，而喜欢工作，就会没有双休和工作日之分，对待客户的态度也会有很大的转变。比如，冷气工程部敬业就会详细清楚客户的相关资料，分析客户，经常拜访、了解客户对我们的看法以及给客户详细讲解安装和检修冷气的细节，不断提高，从而做的更好，冷气工程部敬业就会设备保养的很好。。。。对客户的要求、态度都会积极端正的对待，敬业就会超越自我，用标准化的服务满足客户差异化的需求，每次比别人好一点点，从而做到争创同行业第一。

3.团队 一个人不能完成大使命，而团队正是一个取长补短的最佳方式。不但可以让私营企业快速成长，而且团队成员能够扬长补短的学到很多东西，让团队更加密不可分，（公鸡跟白蚁，一只会被公鸡吃掉，很多就会把公鸡吃掉，自然界的规律何尝不是社会的规律）虽然团队中会遇到很多问题，但是只要有团队的精神在这里，一切的一切都会迎刃而解，一旦我们互相的配合工作，外界对我们的攻击就会徒劳无益了。从而自然的达到创同行业优秀的目的。

4.创新 没有创新我们就会原地踏步。需要有以上三个前提，没有诚信，他不会想到要去创新，（有些创新或许是客户的意思）；没有敬业，他也懒得去创新；没有团队，或许他的创新只是一个小小的发现，不能更加完善，团队会把创新做的更无可指责，也只有不断创新，个人才能够走上成功，私营企业才能走向辉煌。自然而然的变成同行业第一。

以上是本人在这一年时间中，所意识到的，也是以后该学习应用的，不论走到哪里，都是我学习的功课。也希望我们的团队能够做督促工作，让我可以做的更好。

还有就是:

http://wenku.baidu.com/view/3cf16a0216fc700abb68fcc9.html

品检员心得报告200字

品检员职责-品检部职责-品检员工作内容:1.1负责本公司产品质量管理工作，严格监督执行公司各类质量标准，确保及提升产品质量，营造持续改进品质的质量文化；1.2 坚持以辅助、指导生产为主的质量管理理念，积极参与产品设计和改善，以科学的管理手段、过硬的品检人员业务能力来保障产品质量，控制制程错误、减少损耗、降低生产成本；1.3 负责本部门的职员管理及各项事务管理工作；制定制程检查标准，并稽核检查质检人员是否确实实施；1.4 配合技术部门（部分检验指引由本部门自行制定）制定各类来料、半成品及成品的检验标准制定工作；1.5负责公司的原料进货检验、制程检验以及成品检验三个检验环节的指导工作；1.6 建立原材料、在制品、外协品和成品检验记录及质量统计报表，分析和评审各类检验报告，每月进行质量总结分析，提出改进意见；1.7 及时收集材料和配件在使用过程中质量异常反应信息，对影响产品质量的设计、制造、审核结果、质量记录、服务报告和顾客投诉进行分析，以查明并消除不合格的潜在原因并提出解决办法；

1.8负责公司产品质量信息反馈的统计分析工作，及时与公司领导及其它部门相互沟通，共同解决各类质量问题；

1.9参加公司内部质量审核，协调和落实纠正和预防措施，跟踪验证，并参与供应商评审工作；

1.10质量异常及客户抱怨或退货等的处理工作；制程管理与分析，专案研究并作改善，预防等再发防止措施，鉴定报废品；1.11负责检验仪器的配置、使用、校正和维护保养，保证检验工作的正常进行；1.12负责召开各类质量分析会，以团队精神共谋产品质量的改善， 组织公司内各部门和生产骨干开展质量管理活动，提高全员质量管理意识，推动质量管理工作迈上新的台阶；1.12负责部门各类培训工作，努力提升部门职员业务水平；

1.13完成上级安排的其它临时性工作

精益生产心得体会

每个人对于同样一件事情的评价和想法都是不一样的，企业的精益生产也是同样的道理呢，不同的企业对于精益生产的理解也是不一样的，企业要根据企业的实际情况来发展自己的精益生产，这样的精益生产才能取得更好的发展，下面来总结一下我对精益生产的一些理解和体会，分享一下自己的精益生产心得体会，希望对大家的精益生产有帮助。

在没有学习精益生产之前我认为精益生产是以5S工作方法为代表，以减少成本，提高效益满足客户需求的全面的质量管理体系，在生产、生活、管理等多个领域的文化理念。然而在学习之后呢，让我更全面，更深刻的了解精益生产的含义：精益是一个有系统的方法，经由不断的改善以找出及减少浪费，并在追求完美的前提下，在客户需求时才拉动生产线进行生产。最值得我们注意的是不断的改善，持续改善的观念去追求完美！企业的精益管理是个很不错的管理理念，值得运用。

要学习精益生产首先要在思想观念上去改变自己，在价值观上要重塑对事物的看法，在工作中培养，什么是良好的工作习惯，比如看见车间走道上或是推车边有物料没有按要求摆放或乱放了，我们可以主动去纠正，从细微的角落去做，防止大的问题发生。我们每天要做的事情，如果不是要做紧急的事和紧急但不重要的事上，应该把更多的精力应放在重要不紧急的或不重要不紧急的事情上，这些重要的、不紧急的事情做好了就不存在紧急的事情让你工作繁忙，这就形成了工作的一个良性循环。

另一方面就是要知道什么是"价值溪流",其实就是把整个工艺流程看做是一条溪流的话，哪些是堵住溪流畅通的因素，找到问题所在，然后针对性的去分析，想办法去除最终使整个工艺流程更加合理，更加完善，使整个溪流畅通无阻，这就做到了精益生产的真正含义。要随时去找到可以改进的地方，力求做到完美。

工作中要区分哪些是有价值的工作，哪些是非价值的工作，什么是浪费的工作？在工作安排上要做到合理。其实我们平时所说的浪费并不简单的是物料的浪费，没有加值的工作其实也就是浪费，多余的工作更是浪费，所以在工作安排上给了我更多的启发，要把工作做好，做的有成效，首先在工作安排上就要合理，就和制定工艺一样，如果一开始工艺就设计的不合理，那么可想而之后面的工作也随之不合理，问题的根源也就在此，要把问题在源头上解决掉。那么什么是我们该做的事呢！反言之就是做有价值的事，做客户需求的事，生产的目的就是为了满足客户的需求，客户不需要的产品等于废品，所以一切以客户的要求出发。

当然也不是说非价值的工作就不要做，像资料的整理、存档，设备的维护和保养。与客户联系，与相关人员沟通等，这些叫做非价值的工作但确是必要的工作，这些工作要合理的安排，安排不党或过份安排就成了浪费的工作。在工作中避免浪费的工作，像犯错、发现错误、修正错误或重做等都属于浪费的工作，这些浪费的工作在我们生产中都存在，而且占总的工作比例还不小，要提高工作效率，减少浪费的工作很有必要。最大的浪费源自整个生产流程的安排，员工的工作是根据制定的工艺流程来操作的，工艺的完善起着关键的作用。

比如说，从面料织造到漂染再到印花最后整理成品。这其中人为的制度因素很多。每到一个工序之前要做的一件事就是面料的检验，在场地、人员、设备、时间上都浪费极大。当然造成检验的原因是质量问题，我先避开质量问题不说，如果没有这些质量问题，就不存在关关的检验，企业要顺利实施精益生产，平时的精益培训是很必要的呢，可以使精益思想深入人心。你也可以看看精益生产总结 http://www.chinatpm.com/tpm/IEjywtzj_533_5779.html或许对您有帮助！

做微商的句子大全

篇一：微商经典语录

在朋友圈，微商是神一般的存在，它能不断的给你输送心灵鸡汤，它们能够集齐陈安之、刘一秒、于丹等人的经典语录，它能用反问语句激得你一时无话可说，除了认同就是认可，这慢慢的就形成了微商经典语录，微商洗脑方案段子；如果你是做微商的，一定对这些语录不陌生，一定非常需要这些语录；如果你是朋友圈的一名看客，那你也需要这些语录来填补你心灵的空缺，无形中让你充满正能量。

下面就来盘点微商那些经典语录吧！

1不要抱怨你的朋友圈都是微商，那说明你的朋友都很上进，总比都是怨妇强。跟着苍蝇会找到厕所，跟着蜜蜂会找到花朵，跟着千万赚百万，跟着乞丐会要饭。活鱼逆流而上，死鱼随波逐流。总有一天，你会发现微商能带给你意想不到的收获，或是思想上，或是财富上！如果你现在还在嘲笑别人做微商，5年后你会更后悔！就像当初没有人看好马云一样！

2一直不明白，想赚钱又死要面子人的自尊是哪里来的，你一个月就3000多块钱的工资能维护你多少的尊严？我承认，我会刷屏，连孟非、老郭、吴昕都在卖产品，你有什么拉不下脸的？自己挣钱自己花才是最牛的，你能挣钱给别人花你就更NB！最可怕的事就是比你优秀的人还比你努力。

3不要问我，跟我做代理，能挣多少，当你问这句话的时候，你的思想还停留在给别人打工的阶段，能挣多少，你得问你自己想挣多少，boss都是很有野心的，思想决定行动，行动决定收入，收入决定你生活的品质，你必须调整你的思想，你就是boss，你不是跟我在做，我只是你的仓库，而你是boss…

4有的人27岁买宝马，有的人27岁打游戏。有的人30岁存款80万，有的人30岁工作都找不到。太多人挑肥拣瘦,嫌工作辛苦，嫌打工没面子，嫌销售卖货丢人，嫌来嫌去，最被嫌弃的是你自己。做什么工作只要脚踏实地,肯干都不丢人，你没钱、没能力、没事业啥也没有，才最最丢人。你想加油、你想更好、没人会阻挡你前进的道路，其实通往成功的路上最大的阻碍就是自己的无知和懒惰…

5熟人买卖，你卖给他多少钱，都会觉得你挣他钱，卖给他多便宜也不领情！你的成本、时间、运输人家都不看在眼里，宁愿被别人骗，让别人挣钱，也不支持认识的人，因为他心里总是在想，你到底挣了他多少钱？而不是你帮他省了多少钱！这就是穷人思维！富人之所以富，是愿意照顾熟人生意，相互关照，福报自然会多，朋友也会支持你，财运才会越来越旺！道理简单，悟透能发财！

6做微商，不要害怕别人屏蔽你或删除你，有时候越是熟人越是不好

卖，即使你进价给她，赔了邮费，他也以为你赚了她多少。我不向任何人疯狂推销，信任你就买，不信就不买，从不夸大什么，东西有多好，问了我才说，不强买强卖，我不偷，不抢，不骗，成功来之不易，友谊且行且珍惜。没必要向谁证明什么，自己知道自己在做什么，对得起良心就好。

7有人说：天天朋友圈里发广告烦死啦！我都拉黑啦。其实，你不要烦，马云曾经说过:当你发现你朋友圈儿卖的东西你还买不起的时候，你就该开始奋斗了，当你发现你朋友圈里卖的东西你都不认识的时候，你就该开始补课对自己好一点了，精明人看朋友圈是商机，土豪看朋友圈是购物，屌丝看朋友圈是广告！

8我熬过了被人屏蔽的时期，我承受过被人埋怨刷屏，我曾经被最亲近的人直接删除，我也曾面对别人主动加我然后问：“你卖东西啊？”时感到一点点尴尬。但是现在，越来越多人来问我怎么做微商，那些屏蔽我的、埋怨我的，删除我的也开始后悔错过了微营销最美好的开拓期，微营销才刚刚开始，我们拭目以待，我坚持，我满身正能量，加油！

9三个月前，你听到最多的话是：“你被洗脑了吧”。三个月后，你听到最多的是：“玩玩手机一个月就能赚比上班多几倍的钱，真的假的？＂一年后可以保证，你听到最多的：“诶～当初跟你一起做就好

了。”

10为什么武媚娘最后能成功，因为前期的时候，所有人都在逼她，当绝处逢生之时，她便有了翻身的机会。卖产品也是一样，货没到手就担心卖不出去，不知道如何销售。等你把吃饭的钱买衣服的钱都拿去进货，你不努力你没有吃喝，你就懂得什么是销售了。不逼自己一把，永远不知道自己有多优秀！【父母给的，叫背景，自己给的才叫江山！】

篇二：手把手教你做微商

手把手教你做微商—从这五步开始明确自己的定位

编者有话说：不管你是刚开始做微商还是已经做了一段时间，只要你对微商还有一点点迷茫，相信这篇文章对你都会有帮助，谢谢大家。

微商起步，从这五步开始。

第一步：选择切入角色

首先，微友请想清楚你是做批发还是零售？

批发需要不断的发展下家，敦促下级出货，帮助下级成长，拓展上游货源；打造商业文化圈子；。

做零售，就是直接挑逗客户购买欲望，提供产品使用支持，形成产品消费文化和圈子。

在这其中选择一个。也许后来会有变化和融合，但一开始必须要有一个清晰角色定位。

第二步：选择产品行业

你有没有特色产品？

有特色产品尽量做特色产品。没特色产品往下看：

做零售：自己最感兴趣的产品 > 有供应优势的产品；

做批发：有供应优势的产品 > 感兴趣的产品。

做零售利润高，销售难度大，如果自己不感兴趣，难以成功；做批发利润低，下级代理对价格敏感，商品价格不好，做不久。

选择产品方向思路如下：

1．最好快速消费品。快消品单价不算太高，而且快速消费品可以很快的促成二次购买。 快消品中优选日化品，技术成熟，质量相对稳定，使用相对安全。 2．熟悉的产品。做自己比较熟悉或者感兴趣的东西可以让你有足够的动力去学习丶经营你的东西。

3．利润相对高。利润高的商品可以创造更高的利润，就算销量不是很高，但也可以更轻松的起步。

在产品方向选好后，选择单品思路如下：

1．产品介绍简单。简单的产品更容易让人明白我们卖的是什么。不用太多的去介绍你卖的东西。

2．使用和售后简单。售前和售后服务做的好不好对你的个人品牌可信度有很大的影响。简单的售前和售后可以减少很多不必要的服务问题，节约更多的时间。 3．单品不宜太多。单品太多，你需要在朋友圈发布的产品信息就更多。非常容易造成刷屏，在朋友圈最容易被拖黑的就是刷屏的人。

4．质量好。做产品质量好的东西可以减少售后问题，同时有助于提高自己的个人品牌。

第三步：选择营销策略

微信营销的策略就是V商自身角色包装的策略。

做批发：上游资源好，圈子大，能带人，肯吃苦，是具备创业精神的企业家；企业家掌握的是商业信息资源。

做零售：产品知识强，服务客户能力高，是具备专业能力和精神的达人；达人掌握的是消费信息资源。

你能够掌握的信息资源类型，决定你自己的营销策略？

1．了解产品市场价格信息，你就可以定位为批发，以提供最优价格和价格分

析为特长，吸引下级代理；

2．了解经销商分布信息，你就可以市场态势和资源整合者的身份，寻找下级代理；

3．掌握营销技巧信息，你就可以通过提供销售技巧培训的方式来招揽下级代理；

4．了解消费者心理，你可以通过消费文案来吸引消费；掌握产品使用特征； 5．可以通过产品剖析，是产品达人，分析产品特质来吸引客户。

总之：营销策略与自身优势和定位必须结合。

第四步：假设阵地，组织工具

宣传平台：微信朋友圈、微博、QQ空间（发一些或者转发一些长一点的文章和专业文章）。

沟通工具：微信，QQ（这个也很多人用）。

收费通道：支付宝、理财通（微信可用）、各银行卡。

第五步：明确自己的定位

大家可以按照以下模板，反复思考对比，写下自己清晰的定位。

定位模板：

我是微商（微商ID），我想成为（行业名称）领域内，为（目标客户）提供（主要产品）。我要在（阵地）发布（哪种类型）的文章，让大家认为我是（客户心目中的定位）。

举例：

我是微商（面膜小丸子），我想成为（护肤，面部保养）领域内，为（我的闺蜜和好友）提供（最全面面部护理）产品。我要在（朋友圈和讨论组）发布（关于日常面部皮肤保养的知识），让大家认为我是（面部护理方面的）专家。

我是微商 （一路向上），我想成为（运动鞋）领域内，为（各地运动鞋代理）提供（最高仿）的产品。我要在（朋友圈和微博）发布（最牛B运动鞋销售信息），让大家认为我是（运动鞋市场信息方面）的专家。

这句话可以多写几次，对比，看自己最能满足的是哪句？

然后，微友们围绕着这句话，开始微商之路。括号里面的东西，要尽量清晰，明确，一旦定下来后就先坚持不要来回摇摆。直到出了成绩或者三个月后，再考虑变化，没有成绩的情况下，选择变化有可能是盲动。

编者按：看完以上这五步，不知道大家对自己做微商的起步有没有清楚的了解，打算做微商的朋友可以按照上面的步骤尝试一下，找到自己开始的方向，预祝大家的微商之路都能开一个好头。如果大家还有迷惘的地方，可以加我的个人微信号来提问，微信号：shvyogzs。c

篇三：做微商必赢的七大思维

天悦微商?课件

一．微商必赢的七大思维

互联网思维强调以人为本，而微商思维是以诚为本，你卖货做生意需要诚信，你培训分享要诚心，不能敷衍了事，你与你客户，和你代理之间的关系要真诚，而这一切的一切都系于诚。

这时候有人可能会说，别闹了，我才不管思维不思维的，大家都这么忙，我只想好好卖货，做个安静的卖家，那么问题来了，为什么有人可以轻松赚钱，而有人付出了很多努力，依然没有收获呢？其实，很大部分原因就在于思维不同。

那到底什么样的微商思维呢？

那么下面我将会把林叔叔分享给我们的七大思维给大家分享一下。

1.分享思维

很多做微商的朋友，货卖不出，朋友圈没有互动，代理也找不到，这是因为他没有具备分享思维，没有具备分享精神，他一直活在自己的世界里，除了每天看看朋友圈，就偶尔在朋友圈刷广告，从来不会懂得去混社交，从来不会去分享，出身在这个互联网的时代里，在微信世界里，我们要懂得如何去分享，告诉别人你是怎么样的一个人，你是谁，你会做什么，你懂什么，你擅长什么，你能给别人带来什么，只有当你给人家带来价值，人家才愿意去跟你，才愿意去帮你。

2.社会思维

微商是一个社交电商，就需要社交思维，当你于其他人建立了强关系，当你的好友越来越多，当认可你的人越来越多，你的社交圈越来越多，你的产品就好卖，但是，好友多，不等于社交，这是两种概念，社交，我们强调能产生信息交互，有交集，形成交叉，关系达到了理想的粘度，此时才能达到转化和成交，所以我们时刻要记住，尽可能于其他人建立关系，发生了关系，这样还愁东西卖不出去吗？

3.付出思维

所谓有舍才有得，有些人只会索取，从没想到付出，

缺乏付出思维，我发现那么舍得发红包的人，招到的代理也多，客户也多，资源也多，当然，红包只是付出思维的其中的一种形式，还有其他的，比如主动送送东西，或者主动在朋友圈推广别人（当然不要推广与其冲突的）这都是一种付出。你们不觉得在微信打交道，就像在走亲戚一样吗？别人去你家做客，总会带一点礼物，或者是送红包，如果人家空手而去，你会觉得对方不懂人情世故吧，虽然别人嘴上不会说，但是心里还是会这么想的。人家拿了东西给你，自己也会觉得需要给一点什么作为回礼，所以，我们平时和微信好友交流的时候，要多学会主动付出，我告诉你，付出越多，收获也就会越多。

4.快乐思维

我发现一个特点，在微信里，能够得到很多人喜欢的，一定是一个每天都充满正能量，充满快乐的人，因为没有谁会喜欢和一个每天郁郁寡欢的人，带着负能量的人在一起玩耍，比如你在群里，你总传播负能量，你说谁会喜欢？而另一个人，总能给人带来快乐，带来喜悦，带来正能量，相信很多人都会喜欢这种的，我们都是要当一个快乐的人，不管遇到什么困难，也能保持正能量。

5.营销思维

我们常说，做微商就是卖自己，也就是营销自己，没有营销思维的是没有办法做好微商的，以前我们没有微商这个词，是叫微信营销，顾名思义，就是要营销，你有营销思维吗？你有包装思维吗？很多做不好微商的人，就是不懂包装自己，不会懂得炒作，也不懂得营销。发朋友圈是一个技巧和学问，懂得驾驭文字和图片，这里就是体现你的营销能力的地方，大多数微商只会懂得讲上家的文字和图片直接复制，他们不懂得变通，我个人觉得，微商所有的长线品牌，基本都是分为好几个级别，那么总代所面对的人与事，跟代理是不一样的，很多代理面对的大多数确实消费者，两者面对的人群体是不一样的，所以你一直复制你自己上家的图片和文字，其实用处不大，一定要懂得怎么去变通，可以参考上家的文字和图片，但是一定要稍微变通一下。要学会懂得包装自己，营销自己，学会炒作，借助外借的力量。

6.赞美思维

我认为这个世界最美好的东西就是赞美，赞美别人，欣赏别人，这是一种美德。玩微信，交的是朋友，很

少见面，对方无法看到你的微笑，那么我们完全可以用文字来赞美别人，可是对于很多人，他们不懂，没有这些意识，我记得以前领导说过，赞美诗不需要花一分钱，却可以获得比花钱更好的效果，人与人相处是很微妙的，有时候，也许一句赞美就足以让他对你有好感，记忆深刻，当一个懂得赞美别人的人，我相信，他自己也是一个充满快乐的人

7.信任思维

微商大多数是靠招募代理，代理为什么跟你走呢？大家彼此都是没有见过面的，那么他们凭什么相信你呢？凭什么打款给你呢？这就是需要信任，所以，我们要学会如何让别人对你产生信任，比如你借助一些名人，加入一些知名社群，参加一些线下活动等等，总之能够让人家对你产生信任的元素，都可以运用起来，分享出去，为什么很多人，加我的微信，可以直接打款给我？就是因为我们在界内有一定的知名度和影响力，有信任在这里，信任是一种力量，只有产生信任，这份力量就会帮你产生更多的价值。

以上是林叔叔通过做微商所聚集的七大思维，是做微商的人很需要去掌握和学会的，也是必备的，缺一不

6S管理心得

　　6S管理是5S的升级，6S即整理（SEIRI）、整顿（SEITON）、清扫（SEISO）、清洁（SEIKETSU）、素养（SHITSUKE）、安全（SECURITY），6S和5S管理一样兴起于日本企业。

　　“6S”之间彼此关联，整理、整顿、清扫是具体内容；清洁是指将上面的3S实施的做法制度化、规范化，并贯彻执行及维持结果；素养是指培养每位员工养成良好的习惯，并遵守规则做事，开展6S容易，但长时间的维持必须靠素养的提升；安全是基础，要尊重生命，杜绝违章。

　　6s管理的重要性主要表现在：

　　（1）提升企业形象：整齐清洁的工作环境，能够吸引客户，并且增强自信心；

　　（2）减少浪费：由于场地杂物乱放，致使其他东西无处堆放，这是一种空间的浪费。

　　（3）提高效率：拥有一个良好的工作环境，可以使个人心情愉悦；东西摆放有序，能够提高工作效率，减少搬运作业。

　　（4）质量保证：一旦员工养成了做事认真严谨的习惯，他们生产的产品返修率会大大降低，提高产品品质。

　　（5）安全保障：通道保持畅通，员工养成认真负责的习惯，会使生产及非生产事故减少。

　　（6）提高设备寿命：对设备及时进行清扫、点检、保养、维护，可以延长设备的寿命。

　　（7）降低成本：做好6个S可以减少跑冒滴漏和来回搬运，从而降低成本；

　　（8）交期准：生产制度规范化使得生产过程一目了然，生产中的异常现象明显化，出现问题可以及时调整作业，以达到交期准确。

房产拓客专员的工作职责是什么？

房产拓客专员的工作职责：

1、负责渠道拓展工作。

2、落实渠道工作计划，及时反馈执行结果。

3、收集客户信息，建立客户台账并及时更新。

4、维护客户关系，保持与客户的沟通与互动，为客户提供房产分析等服务。

5、完成导客及成交指标。

6、完成上级交付其他工作任务。

扩展资料：

房地产拓客技巧：

1、 商业圈派单

商业圈派单是房地产公司最常见的拓客技巧之一，通常公司会在蓄客期或者是强销期，在楼盘项目周边或者是繁华区域，派遣工作人员派单。在派单前会对拓客人员进行培训，时间一般都是节假日或者是周末的时候。因为繁华区域人流量大，可以广泛的传递楼盘项目的信息。

2、 动线堵截

动线堵截通常是指房地产公司在项目的周边的主要干道和路口，或者是目标客户的沿途必经之路，主要消费场所的沿途，派遣工作人员派单，或者是采用户外广告的方式进行楼盘宣传。

3、 展会爆破

展会爆破通常是指房地产公司在大型展会现场如说房展会等，派遣精英销售人员和参观的客户沟通，完成客户信息登记等工作。公司尽量争取到有利的展会，设计出众的形象，吸引更多的用户。房地产公司还和目标客源相同的相关商家进行联动，比如车展会之类的，以此达到资源共享的目的。

4、 油站夹报

房地产商和到客率高的加油站工作人员合作，对其进行简单的培训，通过派发夹报、小礼物等宣传项目信息。这种方法能够快速有效的将项目信息传达给高端客户。

参考资料来源：温州大学就业信息网—渠道/拓客专员

请做过的朋友说一下做服装导购的真实感受。谢谢！

本人就是一直做导购，成都有的高端女装专卖店导购工资常上1万多，当然压力也是很大很大的，还记得几年前我做女装，高端的，（不是在成都哈）天天背面料知识，天天训练搭配技巧，还要讲解搭配心得，现在回想起来真是恶梦，吐血的说，当时就已经是，看见路人甲乙丙，一眼就能分辨出他衣服面料含量，材质的优缺点，怎么保养，还有就是大概价位，（当然也有偶尔看走眼的时候）。做了三年，辞职了，工资虽高压力太大了，这辈子不想卖女装，选择了去珠宝，也做了三年，工资没以前的高，压力小很多。 导购做好了，选择的公司好了，工资是很高，。我现在失业了，也迷茫了，因为我不再想做这行，个人心里作用总觉得有点被看不起，虽然我挣得是正经钱，可能比那些看不起我的工资高去了，感觉自己年龄越来越大了，如果不升店长，唯一出路就是自己做生意，但是因各种原因做不起来，说实话，有点后悔当初选择这个行业了。应该去学个技术活的。个人心得体会哈，勿喷